img1

Mød vores...
danske teams.

img1

Danmark en del af den Nordiske region

Danmark er en del af Lowells nordiske region sammen med vores kollegaer i Sverige, Norge og Finland. Vi har et nordisk ledelsesteam og arbejder i en matrixorganisation. Der findes derfor lignende roller i de fleste af vores lande og regioner. 
Der er en bred vifte af funktioner og roller i Lowell, og der er gode muligheder for udvikling.

Så uanset om du er nyuddannet eller ønsker at tage din karriere til det næste niveau, vil du finde gode muligheder hos Lowell.

I Danmark har vi to lokationer - Horsens og Høje Taastrup.



img1
Lokation Horsens

Vores hovedkontor i Danmark ligger i Horsens og er en del af den bygning, som også huser fodboldstadionet Casa Arena.
Fra vinduerne er der på den ene side direkte udsigt til den grønne bane og de gule tribuner, mens der til den anden side er udsigt til Horsens by.
Vores kontor i Horsens ligger desuden tæt på E45 og der er busser i gåafstand. 

Vores kontor i Horsens er hjemsted for vores kontaktcenter, jura, IT, Data Science & Analytics og HR.

img1
Lokation København (Høje Taastrup)

Vores sjællandske kontor i Høje Taastrup ligger i samme område, som huser store driftscentre for bl.a. en række banker og teleselskaber.
Kontoret ligger få minutters gang fra stationen i Høje Taastrup og er nemt at komme til fra motorvejen.

Vores kontor i Høje Taastrup er hjemsted for Sales og Operational Specialists.

Vælg den sti, der passer til dig

Som en del af vores team spiller du en vigtig rolle i vores mission om at gøre en forskel for vores kunder.
Hos Lowell får du mulighed for at udvikle dig. Uanset om du er i begyndelsen af din karriere eller ønsker at tage den til det næste niveau, så vil du få muligheden hos Lowell.

img1
Accounting & Finance
Vores finansteam bidrager til Lowell koncernens overordnede mål og strategier gennem indsigtsfulde analyser og konstruktiv feedback til virksomheden.

Teamet består af specialistfunktioner inden for regnskab, analyse, rapportering, investering, indkøb, eksterne tjenester og business intelligence.
img1
Business Services
Der er en række teams, der hører ind under dette område, og som hver især spiller en vigtig rolle i den effektive drift af virksomheden.

Dette omfatter Office Services, som er ansvarlige for lokalerne. De hjælper alle Lowell med at udvikle sig og vokse som organisation, så vi fortsat kan tilbyde de bedste tjenester til vores kunder og klienter.
img1

Sales

Vores kundeteam er ansvarlig for alle interaktioner med vores voksende kundebase. Opgaverne spænder fra håndtering af transaktioner til det overordnede ansvar for vores kunderelationer.

Vi er et mangfoldigt team med forskellige kompetencer og interesseområder. Fælles for os alle er, at vi stræber efter at yde en førsteklasses service til nuværende og fremtidige kunder

img1
Marketing & Brand
Vi har en fantastisk historie at fortælle! Vi så en mulighed for at forbedre branchen, og på baggrund af denne indsigt skabte vi en succesfuld forretningsmodel. Som en del af vores Marketing & Brand-team skal du formidle historien om os til kunder og klienter og gøre vores brand endnu stærkere.

Holdet arbejder også med research og analyse for at besvare centrale spørgsmål om hvor, hvornår og hvordan vores kunder interagerer med os. Det handler om at opbygge vores brand og sikre, at vores kunder har tillid til os. 
img1
Data Science & Analytics
Her fokuserer vores dedikerede teams a forretningsanalytikere og statistikere på at skabe ny indsigt i forvaltningen af data vedrørende forbrugerkedit og finansiel adfærd.
​​​​​​​
Ved hjælp af dataene - vores analyser - er der en spændende mulighed for at træffe kritiske beslutninger, der kan påvirke den vej, som Lowell vælger fremadrettet.


img1
Executive
Vores ledelsesteam er ansvarligt for at lede udviklingen og leveringen af den britiske strategi med fokus på mennesker og kultur, kundeoplevelse, kundeoplevelse, operationel ekspertise og økonomisk styrke for at levere vores vision om at få kredit til at fungere bedre for alle.

Sammen er vi mere end blot en samling funktionelle ledere, vi arbejder sammen om at levere til regionen som helhed.
img1

People

Hos Lowell mener vi, at det er vores medarbejdere, der gør os succesfulde. Vores People-team arbejder tæt sammen med virksomheden og er involveret i hele medarbejderrejsen for at skabe fundamentet for et højt engagement og trivsel på arbejdspladsen.

Vi støtter vores ledere i at kunne skabe gode præsentationer i deres teams. Vi ønsker at alle vores medarbejdere skal kunne udvikle sig og nå deres fulde potentiale hos os.

img1

Legal & Regulatory

Som regeldrevet virksomhed stræber vi altid efter at arbejde på den rigtige måde – hvilket betyder, at vi altid har et stærkt fokus på vores lovgivningsmæssige og juridiske forpligtelser.

Vi driver standard 3 Line of Defense model og vores fokus på at give tilsyn og sikkerhed for alle forretningsaktiviteter er hovedformålet med vores forsikring og revision teams. På disse områder vil du understøtte vores styringsrapportering og fremtidige horisontscanning og hjælpe os med at opretholde fremragende risikostyringsstandarder, så vi ses som en betroet operatør af vores kunder, kunder og tilsynsmyndigheder.
img1

Technology

Teknologi er kernen i vores skiftende forretning, og disse teams hjælper os med at ændre og forbedre den måde, vi gør tingene på tværs af organisationen.

Vores mål er at ændre både vores kunders og kollegers erfaringer og forbedre den måde, vi arbejder på gennem digital transformation.

img1
Personalegoder

​​​​​​​For os handler en givende karriere om mere end blot løn. Derfor tilbyder vi en række fordele for at kunne støtte dig, så du kan få det bedste ud af dit arbejdsliv.


Hør fra teamet

Vi værdsætter, hvad vores medarbejdere gør, og ønsker, at de skal være i stand til at udvikle sig og gøre karriere hos os.
Her er, hvad nogle af vores medarbejdere fortæller om det at arbejde hos Lowell.
"Mit arbejde er både meningsfuldt og spændende. Den fineste opgave er at finde nogle gode løsninger, som folk kan leve med. Det er glæden i mit arbejde. Jeg skaber gode løsninger for både debitor og virksomhed.”
img1
Kathe Bonde
Advisor (DK)
"Det er vigtigt for mig have et meningsfuldt arbejde, som har en effekt på virksomheden.
Jeg bliver set som en almindelig medarbejder og er på lige fod med mine kollegaer.
Min hverdag er varierende for jeg hjælper privatpersonen på det individuelle plan, og alles situationer er forskellige, hvilket kræver nye løsninger. Det er en virkelig spændende branche og der er mange muligheder i Lowell."
img1
Simon Hvilsom
Advisor (DK)
"Jeg laver beregninger på priser og modeller til vores eksterne partnere. Udvikler analyse værktøjer og rapporter. Det bedste ved at arbejde ved Lowell er graden af selvstændighed. Der er ikke to dage, der er ens. Jeg ved godt, at det er en kliché, men der er stor variation i opgaver, og den måde de skal løses på. Der er masser af plads til udvikling."
img1
Morten Liljegren
Sales Perfrmance Analyst (DK)
"Lowell er et dejligt sted at være, hvilket man kan se på den høje anciennitet. Jeg har været rundt i hele huset, så jeg kender de fleste af processerne. I mit arbejde er der mange krav men også ubegrænsede handlemuligheder. Ledelsen vil gøre meget for at få dig til at lykkes, så hvis du har ønsker om fornyelse og udvikling, er der rig mulighed"
img1
Pernille Jensen
Operations Specialist (DK)
”Jeg startede i Back Office, hvor jeg lærte virksomheden at kende, og nu sidder jeg i Front Office og taler med kunder. Dét der gør, at jeg har haft en god dag, er en blanding af at mit arbejde er meningsfuldt, at jeg har skønne kollegaer, og at jeg lærer noget nyt hver dag. For mig er fællesskab virkelig dér, hvor Lowell vinder. De værner om sine medarbejdere og laver jævnlige check ins, hvor de spørger hvordan det går.”
img1
Elena Nielsen 
Advisor (DK)
img1
Bliv en del af vores Talent Community
Vi giver dig besked, når vi har relevante stillinger, der passer til dig.